จะตอบอะไรในการสัมภาษณ์เมื่อถูกขอให้บอกเกี่ยวกับตัวคุณ

2024 ผู้เขียน: Malcolm Clapton | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 04:12

ประสบการณ์ ทักษะ เป้าหมาย และหัวข้ออื่นๆ ที่จะพูดคุยกับนายหน้า

ประการแรกอย่ากลัวคำขอดังกล่าว ผู้สัมภาษณ์ต้องการให้คุณประสบความสำเร็จมากที่สุดเพราะพวกเขาต้องการพนักงาน ประการที่สอง จำไว้ว่าบางสิ่งไม่ควรค่าแก่การพูดถึงอย่างแน่นอน เช่น อย่าเล่าทั้งชีวิตของคุณซ้ำ นายจ้างไม่จำเป็นต้องรู้ว่าคุณไปโรงเรียนไหน สโมสรไหนที่คุณเข้าร่วม และใครที่คุณใฝ่ฝันอยากจะเป็นตั้งแต่ยังเป็นเด็ก

มุ่งเน้นที่ข้อมูลที่เป็นประโยชน์: บอกเราเกี่ยวกับความสำเร็จในอาชีพล่าสุดของคุณและภูมิหลังทางการศึกษาของคุณ สะท้อนทักษะที่เป็นประโยชน์และเน้นเป้าหมายในอาชีพของคุณ และอย่าลืมอธิบายว่าทำไมคุณถึงสนใจบริษัทนี้ ให้แต่ละหมวดหมู่ไม่เกิน 30 วินาที และเรื่องราวของคุณจะใช้เวลาทั้งหมด 2.5 นาที มาวิเคราะห์แต่ละรายการให้ละเอียดยิ่งขึ้น

1. ความสำเร็จในอาชีพล่าสุด

ส่วนนี้เป็นส่วนที่สำคัญที่สุด เตรียมตัวให้ดีก่อนจะได้ไม่ท่องจำบทสัมภาษณ์

คุยไรกัน

• เลือกสามถึงห้าความสำเร็จล่าสุดที่มีความสำคัญต่อตำแหน่งที่คุณสมัคร
• อธิบายสั้นๆ ด้วยตัวอย่างเฉพาะ
• บอกเราเกี่ยวกับกรณีจากการปฏิบัติของคุณที่บ่งบอกลักษณะของคุณในฐานะมืออาชีพ

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง

• บอกประวัติการทำงานต่อคำต่อคำ คู่สนทนาสามารถอ่านได้ ตอนนี้โฟกัสไปที่สิ่งที่คุณทำได้ดี
• พูดคุยเกี่ยวกับประสบการณ์ของคุณโดยไม่สนับสนุนคำพูดพร้อมตัวอย่าง คุณอาจคิดว่าคุณกำลังแต่งเติมความเป็นจริงหรือโกหกโดยสิ้นเชิง
• กล่าวถึงความสำเร็จที่ไม่เกี่ยวข้องกับอาชีพ เป็นการดีที่คุณอบซาลาเปาแสนอร่อย แต่สิ่งนี้ไม่น่าจะช่วยให้คุณได้งานทำบัญชีหรือบรรณาธิการ

2. การศึกษา

เป็นสิ่งสำคัญที่จะไม่แสดงให้เห็นว่ามีการศึกษาและประกาศนียบัตร แต่ประสบการณ์ที่ได้รับในทางปฏิบัติ - ในระหว่างการดำเนินโครงการหรือในชั้นเรียนปริญญาโท

คุยไรกัน

• บอกเราว่าคุณเรียนรู้อะไรในงานล่าสุดของคุณ
• อธิบายว่าทักษะเหล่านี้จะช่วยให้คุณรับมือกับความรับผิดชอบใหม่ได้อย่างไร
• อธิบายประสบการณ์ที่คุณมีขณะทำงานในโครงการที่ใหญ่ที่สุดของคุณ

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง

• ผ่านทุกประเด็นในการศึกษาของคุณ (โรงเรียน มหาวิทยาลัย หลักสูตร) มันมากเกินไป นอกจากนี้ ทักษะของโรงเรียนไม่น่าจะช่วยคุณได้มากในที่ทำงาน
• เฉลิมพระเกียรติ. การมีอยู่เพียงอย่างเดียวไม่ได้หมายความว่าคุณเป็นมืออาชีพ
• พูดถึงทุกหลักสูตรที่คุณเรียนและทุกการประชุมที่คุณเข้าร่วม ตั้งชื่ออันสุดท้าย - นี่เพียงพอที่จะแสดงว่าคุณกำลังพัฒนาในสาขาของคุณ

3. ทักษะที่เป็นประโยชน์

เหล่านี้เป็นคะแนนเพิ่มเติมในความโปรดปรานของคุณ หากคุณขาดประสบการณ์ ให้ความสนใจเป็นพิเศษกับพวกเขา

คุยไรกัน

• นึกถึงทักษะที่มีประโยชน์สองหรือสี่ทักษะที่คุณถนัดและจะนำไปใช้ประโยชน์ในที่ใหม่ หากคุณไม่รู้ว่าจะต้องทำอะไรอย่างแน่นอน ให้เลือกสากล: ความสามารถในการทำงานเป็นทีม, ความเต็มใจที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่
• อธิบายว่าทักษะเหล่านี้ช่วยหรือจะช่วยคุณในทางปฏิบัติได้อย่างไร
• บอกเราว่าคุณได้รับมาอย่างไร

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง

• โกหกเกี่ยวกับทักษะของคุณ การโกหกดังกล่าวจะถูกเปิดเผยอย่างรวดเร็ว บางทีในการสัมภาษณ์ครั้งที่สองหรือในขั้นตอนการทดสอบ
• พูดคุยเกี่ยวกับทักษะที่ไม่เกี่ยวกับการทำงาน (ฉันมีวงดนตรีร็อค ภาพวาดของฉันถูกจัดแสดงในนิทรรศการ) สิ่งนี้บ่งบอกลักษณะของคุณว่าเป็นคนที่มีความสามารถรอบด้าน แต่ไม่ได้บ่งบอกถึงความเป็นมืออาชีพเสมอไป
• เลิกใช้วลีซ้ำๆ เกี่ยวกับการต่อต้านความเครียดและการทำงานหลายอย่างพร้อมกัน คำเหล่านี้แทบไม่มีความหมายอะไรเลย

4. เป้าหมายในอาชีพ

หากคุณไม่ได้คิดถึงสิ่งที่ต้องการบรรลุในอนาคต ก็ถึงเวลาต้องทำ วิธีนี้จะช่วยให้คุณตัดสินใจได้ว่าตำแหน่งงานว่างใดที่จะสมัคร และแสดงตัวเองว่าเป็นคนมีจุดมุ่งหมายในระหว่างการสัมภาษณ์

คุยไรกัน

• กล่าวถึงเป้าหมายที่สอดคล้องกับพันธกิจของบริษัท ในการทำเช่นนี้ ศึกษาเว็บไซต์ของเธอล่วงหน้า หากไม่มีข้อมูล ให้ลองจินตนาการถึงสิ่งที่องค์กรต้องการบรรลุด้วยกิจกรรม
• อธิบายว่าบริษัทจะช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายเหล่านี้ได้อย่างไร และในทางกลับกัน คุณจะช่วยได้อย่างไร
• แสดงว่าคุณต้องการความมั่นคงและการเติบโตของอาชีพ

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง

• พูดถึงเป้าหมายในชีวิตโดยทั่วไป (ฉันต้องการซื้อบ้าน มีลูกและหมา) คุณอาจเข้าใจแล้ว: เป็นการดีกว่าที่จะละเว้นทุกสิ่งที่ไม่เกี่ยวข้องกับอาชีพ แน่นอนว่าคุณจะถูกถามเกี่ยวกับเรื่องนี้โดยตรง
• พูดถึงเป้าหมายที่บริษัทไม่สามารถช่วยให้คุณบรรลุได้ สิ่งนี้จะทำให้รู้สึกว่าคุณกำลังมุ่งหน้าไปในทิศทางต่างๆ
• บอกว่าคุณไม่มีเป้าหมายเฉพาะ ถ้าคุณไม่รู้ว่าตัวเองต้องการอะไร คุณอาจจะเป็นคนไม่เป็นระเบียบและมีความคิดระยะยาวเพียงเล็กน้อย ไม่น่าเป็นไปได้ที่สิ่งนี้จะทำให้นายจ้างเป็นที่รักของคุณ

5. เหตุผลที่คุณสนใจบริษัท

นี่เป็นคำถามเล็กน้อย แต่เป็นผู้ที่สามารถเอาชนะใจนายหน้าได้ พยายามบอกตามตรงว่าสิ่งใดดึงดูดใจคุณให้มางานนี้

คุยไรกัน

• บอกว่าเป้าหมายของบริษัทอยู่ใกล้คุณ (และระบุเป้าหมาย) นี่จะแสดงให้เห็นว่าคุณมีความใกล้ชิดในจิตวิญญาณ
• อธิบายว่าตำแหน่งใหม่ของคุณจะช่วยให้คุณปรับปรุงได้อย่างไร
• บอกใบ้ว่าคุณจะเห็นตัวเองในบริษัทนี้ในอนาคต อย่าบอกนะว่าอยากเป็นผู้นำใน N ปี นี่มันมากเกินไปแล้ว

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยง

• ขั้นตอนแรกคือการพูดถึงเงินเดือนที่น่าดึงดูด ทุกคนต้องการเงิน แต่ก่อนอื่น ควรพูดถึงงานที่น่าสนใจ การเติบโตอย่างมืออาชีพ และข้อดีอื่นๆ ของบริษัท
• พูดว่า "ฉันแค่ต้องการงาน" สิ่งนี้จะไม่เพิ่มความน่าเชื่อถือของคุณอย่างแน่นอน
• อ้างถึงความจริงที่ว่ามีคนที่ดีอยู่ที่นี่ คุณไม่ได้ไปหาเพื่อน แต่เพื่อทำหน้าที่ของคุณและทำกำไรให้กับบริษัท คุณสามารถชมเชยความเป็นมืออาชีพของพนักงานและบอกว่าคุณต้องการเรียนรู้จากพวกเขา แต่อย่าแสดงให้ทีมในอนาคตเห็นว่าเป็นข้อดีเพียงอย่างเดียว

การปฏิบัติตามกฎที่ระบุไว้ข้างต้นจะช่วยตัวเองให้พ้นจากการหยุดชั่วคราวและจะไม่บังคับให้นายจ้างฟังข้อมูลที่เขาไม่ต้องการเลย สิ่งนี้จะเพิ่มโอกาสในการสัมภาษณ์ที่ประสบความสำเร็จอย่างมาก