แบบฝึกหัดเพื่อพัฒนาความคิดสร้างสรรค์และการทำงานเป็นทีม

2024 ผู้เขียน: Malcolm Clapton | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 04:12

เมื่ออายุมากขึ้น ความอยากรู้อยากเห็นน้อยลง แต่ไม่ต้องใช้อะไรมากในการปลุกความคิดสร้างสรรค์ของคุณ แค่คิดว่าทำไมท้องฟ้าเป็นสีฟ้า

ครั้งสุดท้ายที่คุณนอนบนพื้นดินเงยหน้าขึ้นมองและสงสัยว่าทำไมท้องฟ้าเป็นสีฟ้า? น่าจะเป็นเมื่อนานมาแล้ว และทำไมผู้ใหญ่ถึงคิดเรื่องนี้? อย่างน้อยก็แค่รู้สึกเหมือนเด็กอีกครั้งและอยู่ในขั้นตอนการพัฒนาทักษะที่มีประโยชน์ ลองทำแบบฝึกหัดนี้กับเพื่อนร่วมงานของคุณ

1. ถามคำถามที่ไม่คาดคิด

ในฐานะที่เป็นผู้ใหญ่ เราเลิกถามคำถามยากๆ เพราะเรื่องเร่งด่วนสะสมมากเกินไปในชีวิตส่วนตัวและในอาชีพการงานของเรา คุณมากับคำถามนี้ได้อย่างไร?

ลองนึกภาพว่าเด็กจะถามอะไร เช่น "ทำไมเราถึงสะอึก" "ทำไมรถถึงวิ่ง" จำไว้ว่าบางทีลูกๆ ของคุณอาจถามคำถามที่ทำให้งงกับคุณเมื่อเร็วๆ นี้ และคุณยังไม่พบคำตอบ คุณยังสามารถถามคำถามเกี่ยวกับงานของคุณได้ ตราบใดที่เป็นต้นฉบับ

2. ใช้เวลาหนึ่งชั่วโมงเพื่อค้นหาคำตอบ

ในการค้นหาคำตอบ คุณจะได้เรียนรู้สิ่งใหม่หรือฟื้นฟูความจำในเรื่องที่คุณไม่เคยพบเจอหลังจากเรียนจบ คุณอาจกลับมาสนใจงานอดิเรกเก่าๆ อีกครั้ง

คุณจะต้องตรวจสอบข้อมูลจากหลายแหล่งและค้นหาข้อมูลที่เชื่อถือได้อย่างรวดเร็ว ทักษะเหล่านี้จำเป็นสำหรับการคิดอย่างมีวิจารณญาณ นอกจากนี้ ในกระบวนการค้นหาร่วมกัน คุณจะได้เรียนรู้บางสิ่งที่เป็นประโยชน์จากเพื่อนร่วมงานอย่างแน่นอน

3. ทำงานร่วมกัน

พวกเราส่วนใหญ่เคยชินกับการทำงานเป็นรายบุคคล โดยมุ่งเน้นที่งานที่ได้รับมอบหมายเท่านั้น และเมื่อเรามีความรับผิดชอบเดียวกัน เราก็เริ่มแข่งขันกับผู้อื่น ซึ่งบางครั้งก็เกิดขึ้นโดยไม่รู้ตัว เพื่อหลีกเลี่ยงปัญหานี้ ให้จัดสรรคอมพิวเตอร์หนึ่งเครื่องสำหรับการค้นหาทั้งหมด

4. เถียงแต่เคารพความคิดเห็นคนอื่น

ความแตกต่างของความคิดเห็นและการโต้เถียงทำให้คุณคิด มองสิ่งต่าง ๆ จากมุมมองตรงกันข้าม แต่หลายคนก็นิ่งเงียบเพราะไม่สุภาพหรือไม่ดูไร้สาระ

ส่งเสริมการสนทนาระหว่างแบบฝึกหัดนี้ ให้ทุกคนรู้ว่าคุณสามารถแสดงความคิดเห็นของคุณอย่างใจเย็น ไม่ว่ามันจะเป็นอะไร