5 ข้อผิดพลาดที่ทำให้ประวัติย่อของคุณล้าสมัย

2024 ผู้เขียน: Malcolm Clapton | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 04:12

ก่อนส่งเรซูเม่ของคุณไปยังนายหน้า ให้ตรวจดูว่ามีข้อผิดพลาดเหล่านี้หรือไม่ มิฉะนั้น คุณเสี่ยงที่จะดูเหมือนไดโนเสาร์ตัวจริง

ผู้หางานจะถูกจดจำเกี่ยวกับประวัติย่อที่แปลกประหลาดบ่อยกว่าที่พวกเขาต้องการ บ่อยครั้ง นายหน้าต้องเห็นสิ่งที่ล้าสมัย เช่น หมายเลขโทรศัพท์บ้านหรือที่อยู่ทางกายภาพของผู้หางาน

หากคุณไม่ต้องการสร้างความประทับใจให้ใครในอดีต ให้หลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดเหล่านี้

1. ไม่ใช่บทสรุป แต่เป็นบทกวี

แน่นอน คุณต้องการรวมข้อมูลเกี่ยวกับตัวคุณเองและประสบการณ์ของคุณในประวัติย่อให้มากที่สุด แต่คีย์จะต้องมีความเกี่ยวข้อง

คุณไม่จำเป็นต้องลงรายการงานที่ผ่านมาทั้งหมด เริ่มจากช่วงเวลาที่คุณทำงานเป็นโปรโมเตอร์ในช่วงปิดเทอม เจ้าหน้าที่สรรหาไม่ต้องการข้อมูลนี้เพื่อทำความเข้าใจว่าคุณสามารถเขียนโค้ดหรือเก็บบันทึกได้ดีเพียงใด

2. แทนประสบการณ์ - รายการงาน

ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่าการระบุทุกสิ่งที่คุณทำในงานก่อนหน้านี้ในประวัติย่อของคุณคือศตวรรษที่ผ่านมา Brenda Collard-Mills เจ้าของบริษัทเขียนเรซูเม่ Robust Resumes and Resources ในออนแทรีโอกล่าวว่ามันฟังดูเหมือนเสียงร้องของความสิ้นหวังไม่ใช่เรซูเม่

เธอเชื่อว่าเรซูเม่สมัยใหม่ควรขายคุณ ไม่ใช่แสดงรายละเอียดงาน มุ่งเน้นที่ประสบการณ์และความสามารถของคุณที่จะเป็นประโยชน์ต่อการเป็นผู้นำที่มีศักยภาพ สร้างตัวเองในฐานะ "สมาชิกที่กระตือรือร้นและแน่วแน่ของสโมสรการขาย" หรือเป็น "การจัดกิจกรรมเจ๋งๆ และแคมเปญบนโซเชียลมีเดีย" วิธีนี้จะช่วยให้นายหน้าเห็นว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งได้ง่ายขึ้นเพียงใด

3. แทนที่จะเป็น "ความเอร็ดอร่อย" - ความธรรมดา

หากคุณให้ความสำคัญกับทักษะที่มองว่าเป็นพื้นฐานในปัจจุบัน แสดงว่าคุณยังไม่ได้พยายามเรียนรู้สิ่งใหม่

ความสามารถในการทำงานกับ Microsoft Office เพียงบอกว่าคุณไม่รู้เกี่ยวกับ Google เอกสาร

Steve Gibson CEO ของ JotForm

เช่นเดียวกับความเร็วในการพิมพ์ของคุณ ถ้ามันไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับงานในอนาคตของคุณ คุณไม่จำเป็นต้องเขียนเกี่ยวกับมัน

4. แทนที่จะเป็นพอร์ตโฟลิโอ - "ตัวอย่างตามความต้องการ"

Adrienne Tom แห่ง Career Impressions จาก Calgary กล่าวว่าคำเหล่านี้ไม่ปรากฏในประวัติย่อที่ดี หากคุณต้องการหางาน คุณควรมีลิงก์ไปยังตัวอย่างหรือคำแนะนำสำเร็จรูป

5. ความลับสุดยอด

การไม่ลิงก์ไปยังโปรไฟล์โซเชียลมีเดียถือเป็นความผิดพลาดครั้งใหญ่ บ่อยครั้งที่นายหน้าเพียงแค่ดูที่หน้าของคุณ เข้าใจว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งที่เลือกมากน้อยเพียงใด

หากคุณไม่ลิงก์ไปยังเว็บไซต์, LinkedIn หรือโปรไฟล์ Twitter ของคุณ แสดงว่าคุณไม่รู้วิธีเขียนประวัติย่อแบบปกติ หรือคุณไม่เข้าใจอะไรเกี่ยวกับเครือข่ายสังคมออนไลน์ ทั้งสองอย่างไร้ประโยชน์

John Boese Founder EliteHired.com