จะรู้ได้อย่างไรว่างานของคุณทำงานได้ดีถ้าคุณไม่ได้รับการบอกเล่าโดยตรง

2024 ผู้เขียน: Malcolm Clapton | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 04:12

อย่ารีบร้อนที่จะอารมณ์เสียถ้าเจ้านายของคุณไม่แสดงความยินยอม มีสัญญาณหลายอย่างที่แสดงว่างานของคุณได้รับการชื่นชม

1. คุณมีความรับผิดชอบมากขึ้น

ผู้ที่ไม่รับมือกับหน้าที่ของตนไม่น่าจะได้รับมอบหมายให้ทำงานอื่น เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้รับเพราะความสำเร็จของคุณ ตอบคำถามสามข้อ สิ่งนี้ทำให้ฉันมีโอกาสพัฒนาทักษะของฉันหรือไม่? ฉันกำลังทำงานสำคัญด้วยการทำเช่นนั้นหรือไม่? อยู่ในความสนใจทางวิชาชีพของฉันหรือไม่?

คุณตอบใช่อย่างน้อยหนึ่งคำถามหรือไม่? ซึ่งหมายความว่าผู้นำไว้วางใจงานของคุณและต้องการให้คุณพัฒนาต่อไป

2. คุณได้รับอิสรภาพมากขึ้น

หากเจ้านายควบคุมทุกขั้นตอนของพนักงาน เขาก็จะไม่เป็นไปตามความคาดหวังของเขา ผู้จัดการจะไม่ตรวจสอบงานของบุคคลที่ไม่มีการร้องเรียนบ่อยเกินไป

หากคุณได้รับอนุญาตให้ดำเนินการอย่างอิสระและไม่ถามคำถามเกี่ยวกับเรื่องเล็ก ๆ น้อย ๆ ความคิดเห็นและประสบการณ์ของคุณจะเชื่อถือได้

3. คุณได้รับมอบหมายให้พูดในการประชุมที่สำคัญ

ผู้นำที่ดีเปิดโอกาสให้พนักงานได้เรียนรู้จากการทำ เขาจะมอบหมายให้ใครจัดการประชุมกับลูกค้าคนสำคัญหรือเป็นตัวแทนของบริษัทในการประชุม แน่นอนว่าสำหรับคนที่ทำหน้าที่ของตนได้อย่างดีเยี่ยม

หากคุณถูกขอให้นำเสนอที่ไหนสักแห่ง แสดงว่าคุณเป็นพนักงานคนนั้นอย่างไม่ต้องสงสัย